【2021上海社保交多少怎么算】在2021年，上海市的社保缴纳标准根据职工的工资水平和单位类型有所不同。社保主要包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险五部分。以下是针对2021年上海社保缴纳的具体计算方式和金额说明。
一、社保缴纳的基本原则
1. 缴费基数：以职工上一年度月平均工资为基数，上限为上年度全市职工月平均工资的300%，下限为上年度全市职工月平均工资的60%。
2. 个人与单位比例：
- 养老保险：个人缴纳8%，单位缴纳16%
- 医疗保险：个人缴纳2%，单位缴纳9%
- 失业保险：个人缴纳0.5%，单位缴纳0.5%
- 工伤保险：单位缴纳0.2%-1.9%，个人不缴纳
- 生育保险：单位缴纳0.5%，个人不缴纳
二、2021年上海社保缴费基数范围（参考）
| 项目 | 下限（元） | 上限（元） |
| 社保缴费基数 | 4151 | 20756 |
注：以上数据基于2020年上海市职工月平均工资（7156元）计算得出。
三、不同工资水平下的社保缴纳金额（以2021年为例）
以下表格展示了不同工资水平下，个人和单位各自应缴纳的社保费用（单位：元）：
| 工资水平（元） | 个人缴纳总额 | 单位缴纳总额 | 总计缴纳金额 |
| 4151（最低） | 532.38 | 1277.66 | 1809.04 |
| 8000 | 1032.00 | 2420.00 | 3452.00 |
| 12000 | 1548.00 | 3648.00 | 5196.00 |
| 15000 | 1920.00 | 4560.00 | 6480.00 |
| 20756（最高） | 2698.72 | 6380.08 | 9078.80 |
> 注：以上数据为估算值，实际金额可能因单位类型、政策调整等因素略有差异。
四、注意事项
1. 灵活就业人员：如果是以灵活就业身份参保，个人需自行承担全部费用，包括养老和医疗两部分。
2. 单位类型影响：不同行业或单位性质（如外资、国企等）可能会有不同的缴费比例或政策。
3. 政策变动：2021年之后，上海社保政策可能有所调整，建议关注当地社保局最新通知。
五、总结
2021年上海社保的缴纳金额主要依据个人工资水平和社保缴费基数来确定。无论是企业员工还是灵活就业人员，都应了解自己的缴费比例和金额，以便更好地规划个人财务。同时，及时关注政策变化，确保社保缴纳合规合法。
如果你是刚入职的新员工，建议向单位人事部门咨询具体的社保缴纳明细；如果是自由职业者，可前往当地社保经办机构进行登记和申报。